$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, M03BJ, Government 政府及公共事業機構, TL 交通運輸與物流
Guest User ·
歡迎加入新福利團隊,成為新福利大家庭的一份子!
全職車長
每月收入可高達4萬餘元(含適量加班及更位津貼等)
需持有重型客車駕駛執照 (D2牌)
每月收入可高達4萬餘元(含適量加班及更位津貼等)
享有 退休金、公積金、年終獎金、健康獎
享有 有薪在職培訓、生日聚餐、文康活動
享有 優於勞工法有薪缺勤
享有 良好晉升機會
享有 年度健康檢查
查詢致電 2827 1133 與車務蔡先生 (303) / 周小姐 (304) 聯絡
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兼職車長
時薪可達 113 元(另有出入廠津貼、安全獎金)
需持有重型客車駕駛執照 (D1/D2牌)
註明可兼職時段及每週天數
查詢致電 2827 1133 與車務蔡先生 (303) / 周小姐 (304) 聯絡
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培訓司機
查詢致電 2827 1133 與車務蔡先生 (303) / 周小姐 (304) 聯絡
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增程車技術員
大學或以上學歷
熟悉電車維修
熟悉電腦及文書處理
服從公司安排,願意輪更
良好的溝通及合作能力
持有特種作業資格證書優先
工作職責:
負責監督增程車運作及表現分析
分析電池表現數據及其相關維修工作
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車務員(基礎設施組)
► 申請職位
數據分析員
職責描述
職位要求
大專或以上學歷
熟練使用MS Office軟件
能獨立運用公式進行數據統計、分析
具有解決問題的能力和分析思維
協助項目驗收
獨立完成報表設計和系統維護
樂於接受挑戰,並能提出和實施創新解決方案
有編程經驗優先
► 申請職位
車務員(交通工程部)
大學或以上學歷(交通管理相關專業優先)
需持有私家車及電單車駕駛執照
熟悉電腦及文書處理, 懂得操作Adobe軟件優先
對澳門道路熟悉
► 申請職位
車務員(排更)
► 申請職位
傳訊部文員
社交媒體運作專員
工作內容:
職位要求:
大學及以上學歷,具新聞傳播、市場營銷、影視製作等相關學歷優先;
具1年或以上新聞傳播、企業傳訊等相關工作經驗,有社交媒體運營或內容創作經驗優先;
精通拍攝與剪輯工具(如 Premiere Pro、Canva、CapCut等),具備基礎攝影燈光知識;
具有團隊精神,可於壓力下完成工作。
有意者請按以下方式遞交申請 :
有意者請親臨或將個人履歷郵寄至:澳門圓台街76號海洋工業中心(第一期)九樓B - 人力資源部
電郵:jobs@transmac.com.mo
查詢致電 2827 1133 與車務蔡先生 (303) / 周小姐 (304) 聯絡
* 申請人提供的個人資料僅作為是次招聘用途,並予以保密。
$10k - 20k, $20k - 30k, $30k - 40k, M03BJ, Government 政府及公共事業機構, TL 交通運輸與物流
Guest User ·
澳巴 TCM 澳門公共汽車股份有限公司招聘
巴士車長
全職月薪最高可達$22,000 (未計加班)
持D2牌
每年均有職級晉升機會
站長
高中程度,溝通能力良好
富責任感,廣東話流利
需輪班及戶外工作
申請方式:
有意者請於辦公時間致電 2875 5210 內線8 與人事部聯絡或將個人履歷電郵到 jobs@tcm.com.mo 或 親臨 澳門亞馬喇土腰(關閘馬路)101-105-A號太平工業大廈(第一期)9樓B單位 面洽。
$10k - 20k, F&B 餐飲業, M03AJ
jobscall Team ·
東望洋手信有限公司誠聘
文員
送貨司機
店務員
麵包西餅師
申請方式:
有意者請攜帶澳門身份證正本,近照 1 張,於辦公時間內親臨馬路東大馬路 15 - 69 號福泰工業大廈 10 樓 A 座面洽,致電:2878 3373 或請將簡履電郵至:hr@guiafoodmo.com,標題註明 “應徵職位-由 jobscall.me 提供”。
$10k - 20k, M03AJ
Guest User ·
誠聘以下職位:
電腦技術員
外勤文員
保安員
草坪維護員
本公司制度完善,提供年水假(12-18日)、班車接送、膳食(早人十午晚餐)、員工車位、公積金、年終奬、病假、牙醫福利及醫療福利等。
申請方式:
有意請致電:8899-2308,或將個人履歷傳真至:2887-0011,電郵至 hr@mgccmacau.com 或郵寄至:路環黑沙馬路 2168 號。
$10k - 20k, Others 其他行業, M03AJ
Esther Wu ·
招聘:
的士駕駛員 ( 大量招聘全職/兼職 )
即場面試
年齡性別不限
持有澳門身份證、駕駛證及的士駕駛員證
合適者即時辦理入職
彈性上班時間
傳呼接線員
日期:逢星期一至五
辦公時間:09:00 - 18:00 ( 12:30-14:00 休息 )
地點:澳門馬場海邊大馬路 135 號地下(杏花新村地下停車場側)
員工福利:有薪年假、有薪病假、產假、侍產假、有薪在職培訓
招聘熱線:2836 1222
$10k - 20k, $20k - 30k, I-JSCM1, Investment 投資
002 jscms ·
聯豐亨保險有限公司 / 聯豐亨人壽保險股份有限公司誠聘:
精算部 – 人壽公司RBC及ALM副經理 / 經理
主要工作內容:
帶領和管理RBC及ALM項目精算團隊,為下屬提供工作指導
負責公司RBC下的償付能力管理
負責搭建和維護資產負債聯動模型
負責搭建和維護隨機預測模型。
負責公司的資產負債管理,定期監控資產負債匹配相關指標
協助建立科學合理的分紅基金、非分紅基金隔離機制
負責RBC及ALM各項結果的合理性分析、變動分析、滾動分析,研究RBC和ALM各項指標改善的方法與機制
規範和完善RBC、ALM及基金隔離的各種控制文檔,優化各項模型、模版和工作流程
職位要求:
精算部 - 人壽公司 IFRS17高級主任
主要工作內容:
牽頭IFRS17項目精算端的實施,負責與各相關部門緊密合作,協調整個IFRS17項目進展
負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,制定整體方法論方案
協同財務部搭建一套完整的核算體系、報表體係和披露規則
協同財務部開展IFRS17和IFRS9聯動影響測試及分析,確定資產會計分類方案
與IT、財務等部門合作,確定整個IFRS17系統架構規劃,制定不同系統之間的數據接口及結果輸出實施方案
協助進行各系統單元端到端數據測試及關賬流程測試等,確保系統品質
協同IT、財務部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線
負責制定IFRS17下的流程及制度,項目實施過程中不斷總結經驗,形成項目知識沉澱
職位要求:
擁有精算學、風險管理或金融數學等學士或以上學位
至少通過北美、英國、澳洲或中國精算師的五門科目
在壽險精算領域擁有至少4年的實務經驗
熟悉人壽保險產品和相關的法律、法規,具備IFRS17項目實施經驗
精算知識:準備金評估、資產份額、經驗分析、資產負債管理、精算軟件、CROSS、RBC、IFRS17
有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)
有精算模型經驗優先 (e.g. Prophet, Feiyan etc.)
良好的人際交往、表達、分析和統計能力
精算部 - 人壽公司 IFRS17副主任 / 主任
主要工作內容:
負責公司精算平臺負債端的建模和維護,將公司現有產品嵌入精算平臺
負責IFRS17底層計量功能在精算平臺的實現
負責IFRS17上層計量功能在精算平臺的實現
根據IFRS17要求,開發底層計量和上層計量的模型點生成程式,為後續的數據處理工作提供支持
搭建覆蓋精算平臺各功能點的Excel檢核模型;搭建未來三年IRFS17下預測利潤表、資產負債表Excel模版
負責月度常規IFRS17精算評估結果的計算,對IFRS17結果進行合理性分析及差異分析
編寫精算平臺數據校驗規則和轉換規則文檔,制定與平臺配套的說明文檔、IFRS17假設管理工具及操作手冊
職位要求:
擁有精算學、風險管理或金融數學等學士或以上學位
至少通過北美、英國、澳洲或中國精算師的五門科目
在壽險精算領域擁有至少2年的實務經驗
熟悉人壽保險產品和相關的法律、法規,具備IFRS17項目實施經驗
精算知識:準備金評估、資產份額、經驗分析、資產負債管理、精算軟件、CROSS、RBC、IFRS17
有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)
有精算模型經驗優先 (e.g. Prophet, Feiyan etc.)
良好的人際交往、表達、分析和統計能力
精算部 - 保險公司 RBC高級主任
主要工作內容:
負責公司RBC下償付能力的計算、監控、優化及合規管理
負責收集、整理和分析與RBC相關的數據,建立並維護RBC計算模型,確保結果準確性和時效性
根據RBC規則,定期計算公司的資本充足率,確保資本要求的計算準確反映公司的風險狀況
分析財產險業務的承保風險特徵,評估新業務、再保險安排、業務結構調整對資本效率的影響
設計並執行極端情景(如颱風、地震等)的壓力測試與情景分析(SST),提出相應的風險管理建議和改進措施
模擬市場波動(如利率變動、資產貶值)對資本充足率的影響,提出對沖或資本補充建議
定期編制RBC各項報告,對接外部審計,向管理層及董事會彙報資本狀況、風險敞口及改善建議
規範和完善RBC的各種控制文檔,優化各項模型、模版和工作流程
職位要求:
擁有精算學、風險管理或金融數學等學士或以上學位
至少通過 北美、英國、澳洲或中國精算師的五門科目
在產險精算領域擁有至少4年的實務經驗
熟悉財產保險產品和相關的法律、法規,具備CROSS或RBC項目實施經驗
精算知識:準備金評估、經驗分析、精算建模、CROSS、RBC、IFRS17
有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)
良好的人際交往、表達、分析和統計能力
精算部 - 保險公司 IFRS17副主任 / 主任
主要工作內容:
牽頭IFRS17項目精算端的實施,負責與各相關部門緊密合作,協調整個IFRS17項目進展
負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,制定整體方法論方案
與IT、財務等部門合作,確定IFRS17系統架構規劃,協同財務部搭建一套完整的核算體系、報表體係和披露規則
負責搭建IFRS17精算計量模型、維護和升級計量平臺,搭建計量方法驗證模版,編寫驗證報告
協助進行各系統單元端到端數據測試及關賬流程測試等,確保系統品質
協同IT、財務部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線
負責月度常規IFRS17精算評估結果的計算,對IFRS17結果進行合理性分析及差異分析
負責制定IFRS17下的流程及制度,項目實施過程中不斷總結經驗,形成項目知識沉澱
職位要求:
擁有精算學、風險管理或金融數學等學士或以上學位
至少通過北美、英國、澳洲或中國精算師的五門科目
在產險精算領域擁有至少2年的實務經驗
熟悉財產保險產品和相關的法律、法規,具備IFRS17項目實施經驗
精算知識:準備金評估、經驗分析、精算建模、CROSS、RBC、IFRS17
有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)
良好的人際交往、表達、分析和統計能力
風險管理 - 副主任 / 主任 / 高級主任
主要工作內容:
牽頭企業風險管理(ERM)框架的搭建工作,制定全面且具有前瞻性的風險管理政策,構建與之適配的治理結構
深入分析公司的財務狀況、經營目標以及風險偏好,制定科學合理的風險偏好政策(Risk_Appetite_Policies)
對公司面臨的各類風險進行系統梳理,精准識別關鍵風險點,針對每個風險類別和風險職能,設計相應的風險政策
負責設計和優化自我風險償付能力評估(ORSA)流程,明確其關鍵要素與實施步驟,牽頭準備ORSA報告
協助精算部開展壓力測試與情景分析(SST)相關工作,開發和設計風險量化評估模型、模版、方法及手冊
定期監控關鍵風險指標(KRI),確保及時發現異常情況;定期編制風險管理報告,及時向管理層和董事會彙報風險狀況。
牽頭制定公司的資本恢復計畫預案(Recovery_Plan);設計目標資本模型(Target_Capital_Model)和方法論
為公司各層級員工提供風險管理相關培訓,提高全員風險意識,促進公司內部的風險管理文化建設,推動各部門協同工作
職位要求:
通過一定科目的FRM、CFA、精算師等資格考試
在壽險公司擁有至少4年的精算、風險管理、合規管理等工作經驗
熟悉人壽或財產保險產品和相關的法律、法規
熟悉港澳保險市場和監管環境者優先
熟悉資本充足性、CROSS和RBC等相關框架者優先
有良好編程能力優先 (e.g. Excel VBA, SQL, Python, etc.)
良好的人際交往、表達、分析和統計能力
資訊科技部 - 人壽公司 IFRS17數據處理與測試工程師
主要工作內容:
負責 RBC 和 IFRS17 項目的數據處理工作,包括數據清洗、轉換和加載,確保數據質量
運用數據分析技術,為 RBC 風險評估和 IFRS17 財務報表生成提供數據支持
制定並執行系統測試計劃,對 RBC 和 IFRS17 相關系統進行全面測試;把測試過程中發現問題反饋並協助開發團隊解決
參與數據架構設計和優化,提高數據處理效率
職位要求:
精通數據處理技術,熟練使用 ETL 工具,有 2 年以上數據處理經驗
掌握大數據處理框架,能夠處理大規模數據
熟悉軟件測試流程和方法,具備編寫測試計劃和測試用例的能力,有 2 年以上測試工作經驗
掌握至少一種自動化測試工具,能夠進行自動化測試
了解數據質量管理工具和技術,確保數據的準確性和完整性
財務部 - 人壽公司 RBC副主任 / 主任 / 高級主任
主要工作內容:
入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等
負責RBC項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況
配合顧問公司開展RBC項目下三個支柱的相關工作
在顧問公司指導下,學習和實踐有關數據整理、錄入和分析等工作
負責制定符合RBC制度要求的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作
負責向監管機關的報送工作,以及符合監管要求的其他相關工作
職位要求:
擁有財務、會計、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷
具有2年或以上在保險公司(優先)/金融機構等的財務管理、會計、審計等的工作經驗
熟悉壽險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力
具有會計師事務所有關RBC諮詢工作經驗或具有在保險公司RBC項目相關工作經驗者優先
擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先
財務部 - 人壽公司IFRS17副經理 / 經理
主要工作內容:
入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等
牽頭IFRS17項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況
負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,制定新準則下財務方案設計、系統實施對接等
在顧問公司指導下,制定會計政策,設計會計科目體系和核算規則;協同相關部門搭建核算體系、報表體系和披露規則
協同精算部開展IFRS17和IFRS9聯動影響測試及分析,確定資產會計分類方案
負責系統測試、報表測試、關賬流程測試等相關測試工作
協同IT、精算部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線
負責制定IFRS17下的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作
配合外部審計師對新準則下的審計工作,提供相關的資料和文檔,解決外部審計師提出的問題和建議
開展新準則定期財務資料分析,持續優化新準則財務分析體系
根據實際情況需要,協助負責有關產險公司IFRS17的牽頭協調工作
職位要求:
擁有財務、會計、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷
具有5年或以上在保險公司(優先)/金融機構等的財務管理、會計、審計等的工作經驗,其中至少3年主任或以上級別的工作經驗
熟悉壽險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力
具有會計師事務所有關IFRS17諮詢工作經驗或具有在保險公司IFRS17項目相關工作經驗者優先
擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先
財務部 - 人壽公司 IFRS17副主任 / 主任 / 高級主任
主要工作內容:
入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等
負責IFRS17項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況
負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,協助制定新準則下財務方案設計、系統實施對接等
配合顧問公司工作,並與精算部、IT部門密切合作,收集、整理顧問公司所需的相關資料
負責系統測試、報表測試、關賬流程測試等相關測試工作
協同精算部、IT部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線
協助制定IFRS17下的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作
配合外部審計師對新準則下的審計工作,提供相關的資料和文檔,解決外部審計師提出的問題和建議
職位要求:
具有2年或以上在保險公司(優先)/金融機構等的財務管理、會計、審計等的工作經驗
熟悉壽險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力
具有會計師事務所有關IFRS17諮詢工作經驗或具有在保險公司IFRS17項目相關工作經驗者優先
擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先
財務部 - 保險公司 RBC副主任 / 主任 / 高級主任
主要工作內容:
入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等
負責RBC項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況
配合顧問公司開展RBC項目下三個支柱的相關工作
在顧問公司指導下,學習和實踐有關數據整理、錄入和分析等工作
負責制定符合RBC制度要求的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作
負責向監管機關報送工作,以及符合監管要求的其他相關工作
職位要求:
擁有財務、會計、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷
具有2年或以上在保險公司(優先)/金融機構等的財務管理、會計、審計等的工作經驗
熟悉產險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力
具有會計師事務所有關RBC諮詢工作經驗或具有在保險公司RBC項目相關工作經驗者優先
擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先
財務部 – 保險公司IFRS17 副主任 / 主任 / 高級主任
主要工作內容:
入職後需盡快學習和認識本公司財務範疇的監管要求、賬務處理、會計系統和業務系統的操作等
負責IFRS17項目財務範疇的實施,定期向上級彙報實施進展情況
負責IFRS17保險合同準則研究、分析與解讀,協助制定新準則下財務方案設計、系統實施對接等
配合顧問公司工作,並與精算部、IT部門密切合作,收集、整理顧問公司所需的相關資料
負責系統測試、報表測試、關賬流程測試等相關測試工作
協同精算部、IT部對項目實施效果進行評估,試運行IFRS17整個系統,最終實現系統正式上線
協助制定IFRS17下的流程及制度,承擔相關工作流程和制度的編寫,以及其他所需的相關文檔編寫、整理等工作
配合外部審計師對新準則下的審計工作,提供相關的資料和文檔,解決外部審計師提出的問題和建議
職位要求:
擁有財務、會計、審計、經濟、金融等專業的學士學位或以上學歷
具有至少2年在保險公司(優先)/金融機構等的財務管理、會計、審計等的工作經驗
熟悉產險公司的實務操作,有較強的協調和溝通能力,熟練掌握excel等資料工具、數理分析能力
具有會計師事務所有關IFRS17諮詢工作經驗或具有在保險公司IFRS17項目相關工作經驗者優先
擁有CPA、CIA、ACCA、CFA、FRM或受國際/本地認可的其他金融/財務等相關專業資格者優先
財務部 - 文員 / 高級文員
主要工作內容:
負責日常會計工作
處理應付和應收帳款工作
銀行對帳工作
編制定期報告
資料輸入
文件存檔
協助月結工作
完成上級交辦的其他工作任務
職位要求:
審計及法規部 – 主任
主要工作內容:
包括:
職位要求﹕
審計及法規部 – 文員
主要工作內容:
包括:
職位要求﹕
承保部 - 文員
主要工作內容:
職位要求:
理賠部 - 文員
主要工作內容:
職位要求:
銀行拓展部 - 文員
主要工作內容:
負責拓展業務,包括銷售的策劃及推廣工作
負責開發客戶資源
管理與維繫客戶關係
完成其他指派的相關工作
職位要求:
人壽公司營運部 - 副經理
主要工作內容:
負責及協助管理核保、理賠、客服等日常工作
負責部門報表
協助與醫療機構及再保公司維持聯繫
完成其他指派的相關工作
職位要求:
人壽公司營運部 - 文員 / 高級文員
主要工作內容:
負責資料輸入及客服的日常工作
處理核保及理賠文件
完成其他指派的相關工作
職位要求﹕
退休金部 - 主任 / 高級主任
工作內容:
職位要求:
學士或以上學歷,主修市場學等相關專業優先
3年或以上市場推廣的工作經驗
對退休金市場及產品有一定的認識優先
具良好的中、英文書寫及口語能力,懂普通話
熟練使用Microsoft office等辦公軟件及中文輸入法
具備良好的服務態度,待客以誠
有良好的團隊協調及溝通能力
有良好的團隊協調及溝通能力、有責任心及團隊合作精神
具獨立思考能力及持續學習新知識的動力、能夠在壓力下完成工作
僱員可享雙糧,有薪大假,法定假期,醫療及公積金福利。
申請方式:
請將個人近照連同履歷表、要求待遇,寄澳門宋玉生廣場398號中航大廈四樓,人力資源部收;或電郵至:info@luenfunghang.com
所有收集資料只作職位申請用途,並於申請處理後銷毀。
$10k - 20k, $20k - 30k, TL 交通運輸與物流, $30k - 40k
Guest User ·
某大物流公司誠聘:
16噸大貨車司機一名
申請方式:有意請電 6545 0885 張生
$10k - 20k, Education 教育, Admin 行政
Guest User ·
中西創新學院(誠聘)
素質保證處 高級督導
財務處 高級行政主任
人力資源處 行政主任
司機(中國内地及澳門駕照)
更多招聘信息,請查閱 www.mmc.edu.mo
$10k - 20k, $20k - 30k, M03BJ, Others 其他行業, Medical 醫療, NGO 社會企業及非牟利機構
002 jscms ·
$10k - 20k, Government 政府及公共事業機構, M03AJ
Guest User ·
$10k - 20k, $20k - 30k, Education 教育, Freelance 兼職
jobscall Team ·
$10k - 20k, $20k - 30k, Others 其他行業
jobscall Team ·
海威公司誠聘:
客運司機
薪資待遇:月收入3萬元左右
崗位職責:
任職要求:
持 D2 類澳門駕駛執照
態度有禮,具專業服務意識
無不良駕駛記錄
福利待遇:
申請方式:
招聘時間:10:00 - 18:00(中午不休息)
招聘地點:澳門祐漢永樂街杏花新邨
聯絡電話:6356 8589 高先生、毛小姐(請提前預約)
$10k - 20k, Others 其他行業
Guest User ·
客運中心誠聘
穿梭巴(發財巴)車長(全職/兼職)
*簡易路線、多個加班更位選擇
持D2類澳門駕駛執照
態度有禮、具專業服務意識
沒有不良駕駛紀錄
七座貴賓車車長
站長(全職/兼職)
管理站頭日常營運
溝通能力強,具專業服務意識
需輪班和戶外工作
站頭清潔工(全職/兼職)
福利:
全職可享有不同額外津貼、醫療門診及住院保障、公積金、膳食福利、年終雙薪、有薪年假、有薪病假、產假、侍產假、婚假、恩恤假、有薪在職培訓、體檢等福利。
有意者請於:
週一至週五9:00-18:00,親臨澳門祐漢永樂街杏花新邨地下面試。 需帶備身份證、相關工作或學歷證明副本。
$10k - 20k, M03AJ
jobscall Team ·
1. 兼職送貨司機
60МОР/時
男女不限
必須有電單車,私家車棍波牌
能獨立完成配送訂單
負責搬運及裝卸貨品
2. 全職服務員(4人)
工資:MOP 8,000 - 12,000 左右,月休 4 天
3. 兼職服務員(4人
工資:50MOP/時
工作地點 :路環小型賽車場
電話聯繫:+853 6890 5454